再就職

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今年のGWはどうなるのか?中小企業の休日事情。

2019年のゴールデンウイークはなんと10連休になりました。世間では。。。中小企業に勤めている私たちには無縁と言える状況ですが、少しでも近づきたいと工夫を凝らした計画を提案しそれなりのGWになりました。そんな、中小の休日事情です。
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目標管理制度と会社の相性が悪いと不幸になる

旧態依然の人事制度に一石を投じる成果主義。海外では一般的なこの制度を日本の会社が導入したらうまく回るのか?微妙何じゃないかなという経験談です。
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仕事効率化で会社のパソコン更新実行。ポイント還元付き。

会社で使用しているパソコンを更新できました。それだけでも嬉しいのですが、今回はさらに得することができました。今回は会社の経費でポイントをうまくゲットできた話です。
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2018年冬。ドキドキのボーナス支給

2018年も12月に入りいよいよラストスパートという状況になってきました。私が勤めている会社は冬場はそれほど繁忙期という訳ではありませんので師走というイメージとは異なりそれほど走り回るような忙しさはありません。落ち着いています。そんな仕事的には落ち着いている師走ですが、精神的には今一つ落ち着きません。なぜならボーナスの存在があるからです。今回は支給されるのか?支給されるとしたらどのくらいの額なのか...
確定拠出年金

会社を退職した後にiDeCoをうまく使うか否かで差が出たという話

私が勤めていた会社をリストラによって早期退職した時、私同様に100名以上の従業員がその会社を去りました。あれから5年以上が経過しているのですが、そのうちの何人かとは今も連絡を取り合っています。中には転職した時に地元では再就職できずに単身赴任を受け入れざるを得ない人たちもいました。私同様50歳代で家族を残して単身赴任というのは結構きついものがありますがそれでもこの年齢で再就職できたというのは良かった...
再就職

社員の団結で台風の自宅待機を勝ち取りました

ここのところ相次いで台風が我が家の近くを通過していきました。そんな台風ですが、この台風をきっかけに私の勤める会社で実行では初めて自宅待機となりました。
再就職

会社員と昇進と待遇について

今回は会社での昇進についての話です。転職する前に勤めていた会社では、私の最終的な役職は係長でした。その会社では、職務給制制度を採用していましたので昇給するためには昇進しなければなりません。私の場合は昇進しようと考えると次は課長ということになっていました。しかし、昇進は簡単ではありません。課長というのは経営職層への最初のステップということで昇進についてはかなり狭き門が設定されていました。そのような状...
資産運用

中小企業の退職金事情(実例紹介)

私が現在勤めている会社はアラフィフで転職に踏み切った2社目の会社です。その前は新卒での就職以来30年近く大手企業のグループ会社に勤めていました。そこでは長きにわたり平穏に過ごしていたのですが一寸先は闇、突如会社が業績不振に陥ってしまい早期退職の募集が行われ、結局それに応募して退職ということになりました。そうして今の会社に無事再就職し、勤めることもう4年になります。この4年という月日ですが色々と思う...
再就職

2018年も何とか昇給あり。でもねえ。

私の勤めている会社では4月が昇給のタイミングになります。
この昇給があるのかどうかは基本的に会社のオーナーである社長の判断で決定されます。
その判断の基準は実に単純明快です。
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転職後に給与だけでなく休日も減少した話…GWを前にしんみりとなる。

私が現在勤めている会社は社員50名程度の中小企業です。この会社にお世話になる前はそれなりに名の知れた大手メーカーの系列会社に技術職として勤めていました。いわゆる大企業です。当時はたぶん定年まで勤めるだろうなと思っていたその会社でしたが、あえなく業績不振によりリストラが実行されてしまいました。そして私もその流れにあらがうことが出来ず、結局その会社を早期退職することになりました。退職後、悪戦苦闘はあっ...
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